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MISSION DE COOPERATION
Objet : améliorer la gestion des ressources
humaines par une confrontation des pratiques de recrutement, évaluation
du personnel, appréciation des performances et techniques
de flexibilité du travail.
Déroulement : dans un premier temps, échange
prolongé avec Monsieur MULLER, Chef du personnel d'UNISYS.
Remise de dossiers et questionnaires en illustration, réflexion
sur l'approche de la personnalité des collaborateurs pour
adapter les promotions à l'évolution de la structure.
Très ouverte sur l'extérieur, l'entreprise a pu bénéficier
par ailleurs d'autres coopérations avec EDF (protection industrielle),
SEP (qualité) et HISPANO-SUIZA (optimisation de la fontion
achats).
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Centre européen
PC serveurs, imprimantes, bornes.
C'est en découvrant les Trophées du partenariat interentreprises
1995, que les responsables d'UNISYS FRANCE de Villers-Ecalles
ont souhaité participer à ce dispositif en faveur
du développement des PME/PMI régionales.
De nombreux engagements de coopération ont mobilisé
plusieurs cadres durant l'année 1996, avec une capacité
rigoureuse de réaction aux sollicitations.
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